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李国庆力挺刘强东:董事长老刘推动 变革 精力 可嘉!
宣布 时光 :2019年04月12日 15:20:46

(网经社讯)微博认证为当当开创 人的李国庆在接收 媒体采访时,力挺近日陷入舆论漩涡的李强东。

李国庆在采访时表示 :“董事长老刘推动 变革 ,精力 可嘉!只要是董事会赞成 ,独裁 无可厚非。”

不过 对于比来 京东因为请求 员工全情投入,开端 实施 的“995”工作制,李国庆照样 持否决 立场 。

李国庆表示 :“我否决 996工作时长。那都是上司自欺和欺骗 上级。”

李国庆力挺刘强东

以下为李国庆的看法 全文:

1、公司从高速成长到稳定 增长 ,经常要裁撤冗余,固然 不是最佳筹划 (最佳还是持续 寻求 高速增长 )。扁平化、重叠组织归并 是有效 的。

2、从岁首?年代 CEO徐雷的增长 重质量、轻数量 ,企业发卖 市场进入稳定 增长 ,寻求 利润,也必定 要走上面的路。

3、我赞成 末尾镌汰 。末尾镌汰 和裁人 差别 :末尾镌汰 后还弥补 就不是裁人 。镌汰 是对员工的警醒和负责表示 。

4、企业成长、企业文化和引导 风格 ,若何 从开创 人的天然 生物的家文化(family)转型为化纤的有机的有情面 味的科层文化,是所有企业面对 困境。

5、董事长老刘推动 变革 ,精力 可嘉!只要是董事会赞成 ,独裁 无可厚非。

6、一个集团 横向纵向扩大年夜 ,尤其技能 、物流很难奉行(同)一个企业文化。

7、我否决 996工作时长。那都是上司自欺和欺骗 上级。详见我在腾讯视频的关于职场文化的讲演。

8、一切变革 要环绕 用户,环绕 公司将来 计策 目标 。利润增长 经常是知足 股东,不一 定是公司经久 计策 。(来源 :快科技)

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